发表时间: 2021-09-03 13:47:38
作者: 杭州侦探调查公司
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Q: 什么是背景调查?
A: 什么是背景调查?通俗来讲,“背景调查”就是“调查背景”。什么是背景?就是候选人以往的经历(包括工作时间、岗位名称、工作职责、教育经历、薪资水平)、他人的评价等。
Q: 背景调查会成为求职市场的“标配”吗?
A: 这显然是趋势,作业员和低层人员,都会被调查,这会成为一个人才招聘职场的标配,迟早的事。
Q: 背景调查分哪几种,一般什么时候进行?
A: 招聘职位发布—>筛选简历—>初试—>复试—>背景调查A(薪水调查)—>工资谈判—>发放Offer—>背景调查B(学历审查)—>录用入职—>背景调查C(第三方背景调查完成)—>试用合格—>工作转正。
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